美里华社的希望工程
－－补记美里华总《火凤凰工作坊》

2008年12月27日和28日，由美里华总文教组主催，远景开发培训机构呈献的美里华团第一届《华团领袖火凤凰工作坊》，在美里热带雨林渡假村隆重而成功地举行，作为节目和专题研讨会的总策划，我深感与有荣焉。

大马华社的华团组织号称八千，长期以来，却又各自操作，步伐不一，加上各自领导人的素质参差不平，总体来说，缺少明确的愿景和使命感，造成内耗不断，纷争不停，令许多华社中人产生疑惑：究竟这八千华团组织的存在，对华社的进步和团结有利，还是起到了与其相反的作用？华团组织的存在价值和未来愿景究竟是什么？要在新世纪里发挥积极的作用，华团和华社必须有那些必要的改变和突破？这些问题，都是这次工作坊主要的探讨课题和思考范围。

毕竟，参加工作坊的六十多位出席者，都是美里华总和属下各华团的主要领导人，以及青年团和妇女组的干部，老中青三代领袖同堂，一起学习，共同成长，大家都抱着一颗为华社服务、为子孙后代造福祉的爱心而走到一起来，因此，两天下来，所有研讨课题都顺利进行，在彼此集思广益和无私分享之下，催生了许多美好的培训效果。

我向工作坊和出席者提呈了四个核心的专题分享，分别是：

（1）马来西亚华团的存在价值和意义
（2）突破孤岛思维，创造彩虹团队
（3）年度活动计划的重要性和拟定
（4）美里华社希望工程

两天一夜的培训流程除了专题分享，还包括了分组讨论，结论分享和两场影片观赏；为了活跃培训过程，我们也进行了一项名为《中华文史知识五十问》的现场做答测验，提升华社领袖的人文修养和积累，得到出席者的极大兴趣和参与，反应热烈；此外，不论年纪大小，全体与会者，包括年龄六十以上的华总会长苏美光先生和文教组主任温素华女士，都全程参与了活泼生动的的团康歌曲带动，全场学习情绪热烈高昂、井然有序，持续到最后一刻，无人早退和离开，堪称一次极其成功的培训活动。

筹委会主席温素华女士近日告知，工作坊过后的第一次检讨会议上，大家一致认同和通过：有了这一次美丽的开始之后，有必要每年都进行一次学习培训。这真是一个令人欣慰的消息。

根据工作坊里提出的美里华社希望工程讨论结果，这也正是华总负责人必须全力进行的核心工作之一。
祝福美丽华总！祝福美丽华社！祝福马来西亚华社！
我们的前途是光明的，道路是漫长的，我们每一个人都是华社的一分子，更是华社有出息的儿女，继续扮演好我们的角色，责无旁贷，任重道远啊！